BURMISTRZ RADZYMINA
OGŁASZA NABÓR
NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

INSPEKTORA/PODINSPEKTORA DO SPRAW INWESTYCJI DROGOWYCH 
W REFERACIE GOSPODARKI KOMUNALNEJ, MIESZKANIOWEJ I OCHRONY ŚRODOWISKA
W URZĘDZIE MIASTA I GMINY RADZYMIN

I. WYMAGANIA NIEZBĘDNE:
 
1) wykształcenie – minimum średnie techniczne w zakresie drogownictwa;
2) doświadczenie zawodowe - staż pracy przy wykształceniu średnim min. 2 - letni, przy wykształceniu wyższym  nie jest wymagany;
3) umiejętności- biegła obsługa  komputera w zakresie Pakiet Office oraz kosztorysowania robót;
4) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na tym stanowisku;
5) obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni  praw publicznych;
6) niekaralność sądowa za przestępstwa umyślne, nieposzlakowana opinia;
7)  pełna zdolność do czynności prawnych oraz  korzystania z pełni  praw publicznych.

II. WYMAGANIA DODATKOWE POŻĄDANE OD KANDYDATA:

1) posiadanie dodatkowych kursów, szkoleń z zakresu budownictwa;
2) posiadanie uprawnień budowlanych;
3) znajomość przepisów z zakresu: prawa budowlanego, ustawy o drogach publicznych, zamówień publicznych, finansów publicznych, samorządu terytorialnego, planowania i zagospodarowania przestrzennego oraz umiejętność stosowania Kodeksu postępowania administracyjnego;
4) preferowane  doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku lub co najmniej 6 miesięcy stażu lub pracy w administracji publicznej;                                        
5) prawo jazdy kat. B;
6) znajomość języka angielskiego.

III. ZAKRES WYKONYWANYCH ZADAŃ NA STANOWISKU PRACY:

1) prowadzenie dokumentacji z zakresu realizowanych zadań, w szczególności: przygotowywanie kosztorysów na roboty drogowe, koordynowanie opracowań i sprawdzanie dokumentacji projektowo – kosztorysowej budowy i przebudowy dróg, rozliczanie zadań: sprawdzanie pod względem formalno – prawnym przedłożonych przez wykonawców rachunków i kosztorysów w oparciu o wcześniej sporządzone umowy( weryfikacja kosztorysów, sprawdzanie  dokumentów finansowych);
2) nadzór techniczno – budowlany realizowanych inwestycji gminnych, remontów kapitalnych w odniesieniu do dróg gminnych oraz prowadzenie innych spraw związanych z budową i utrzymaniem dróg;
3) prowadzenie  ewidencji dróg;
4) przeprowadzanie okresowych kontroli stanu dróg gminnych;
5) podejmowanie czynności mających na celu przeciwdziałanie niszczeniu dróg przez ich użytkowników;
6) współudział w przygotowywaniu wniosków aplikacyjnych dotyczących pozyskiwania środków zewnętrznych na inwestycje drogowe,  przetargów- zgodnie z ustawą prawo zamówień publicznych oraz planów społeczno – gospodarczych i zagospodarowania przestrzennego w części dotyczącej drogownictwa i komunikacji.

IV. WYMAGANE DOKUMENTY:

1) kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie – (zał. Nr 1);
2) list motywacyjny i CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej;
3) kserokopie (lub odpisy ) świadectw pracy lub inne dokumenty potwierdzające zatrudnienie i staż (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem);
4) kserokopie (lub odpisy)  dokumentów potwierdzających: wykształcenie i  wymagane kwalifikacje zawodowe (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem);
5) kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach i inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach;
6) kserokopia dowodu osobistego;
7) oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz niekaralności za przestępstwa popełnione umyślne (zał. Nr 2);
8) oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na wskazanych  stanowisku;
9) oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się on do niewykonywania zajęć tożsamych, pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które będzie wykonywał w ramach zajęć i obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność (zał. Nr 3);
10) inne, które kandydat uzna za ważne dla jego przyszłej pracy bądź mogące mieć znaczenie przy podejmowaniu decyzji o wyborze.

Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny oraz CV powinny być opatrzone klauzulą:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.).Przyjmuję do wiadomości fakt obowiązku publikacji w Biuletynie Informacji Publicznej moich danych osobowych, zgodnie z wymogami ustawy z dnia 22 marca 1990 r. o pracownikach samorządowych ( Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1593 z późn. zm.).

V. PRZEBIEG POSTĘPOWANIAW SPRAWIE NABORU:                                                

1. Termin i miejsce składania ofert:

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zaklejonej kopercie osobiście w Sekretariacie Urzędu ( II piętro, pokój nr 24) lub winny być przesłane pocztą na adres:

Urząd Miasta i Gminy Radzymin,
Plac Tadeusza Kościuszki 2,
05-250 Radzymin

w terminie do dnia  26 września 2008r. do  godz. 16.00

Na kopercie kandydat powinien umieścić swoje imię i nazwisko oraz dopisek: „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze ds. inwestycji drogowych ”. Decyduje data wpływu oferty do Urzędu. Oferty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Otwarcie ofert nastąpi w Urzędzie Miasta i Gminy Radzymin, Sala Konferencyjna (II piętro pokój nr 23)  do dnia 30 września 2008r. 

Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie internetowej  Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miasta i Gminy Radzymin pod adresem www.bip.radzymin.pl oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu umiejscowionej na parterze budynku głównego  przy  Pl. Tadeusza Kościuszki 2 w Radzyminie.

Uprzejmie informujemy, że złożonych dokumentów nie odsyłamy.

Z trybem naboru kandydatów na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Miasta i Gminy Radzymin można się zapoznać na stronie internetowej  Biuletynu Informacji Publicznej  pod adresem: www.bip.radzymin.pl  (zał. Nr 4)

INNE INFORMACJE:

Wybrany kandydat, przed zawarciem umowy o pracę,  zobowiązany jest przedłożyć: oryginały świadectw pracy i innych dokumentów potwierdzających zatrudnienie i staż, oryginał  świadectwa lub dyplomu potwierdzającego posiadane wykształcenie,  zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Sądowego oraz zaświadczenia o stanie zdrowia od lekarza medycyny pracy.
Nie złożenie w/w dokumentów będzie skutkowało nie zawarciem umowy o pracę.
Zastrzega się wolę zatrudnienia wybranego kandydata na okres próbny, w celu praktycznego sprawdzenia umiejętności i doświadczenia zawodowego pracownika.

Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 22-786-50-25 wew.130

Burmistrz Radzymina
/-/Zbigniew Piotrowski

ZAŁĄCZNIK NR 1 - KWESTIONARIUSZ OSOBOWY DLA OSOBY UBIEGAJĄCEJ SIĘ O ZATRUDNIENIE

ZAŁĄCZNIK NR 2 - OŚWIADCZENIE O NIEKARALNOŚCI

ZAŁĄCZNIK NR 3 - OŚWIADCZENIE KANDYDATA

ZAŁĄCZNIK NR 4 - TRYB NABORU KANDYDATÓW NA WOLNE STANOWISKA URZĘDNICZE W URZĘDZIE MIASTA I GMINY RADZYMIN